Отрицать то, что самозанятость существенно изменила современный рынок труда – бессмысленно. С 2019 года появились новые формы и способы заработка, без которых будущее уже сложно представить, стали известными и еще более популярными платформы для заработка.

Самозанятость и как она появилась

Самозанятость существует уже 5 лет и за это время она серьезно повлияла на рынок труда. Изначально смысл проведения налогового эксперимента по введению режима «Налог на профессиональный доход» (а именно так называется закон, регулирующий самозанятость) состоял в том, чтобы бороться с теневым бизнесом и решить вопросы экономики государства

Изначально экономику пытались поднять методом кнута (повышение страховых и пенсионных взносов для ИП, увеличение налоговых ставок), что естественно отпугнуло население и после 2013 года индивидуальные предприниматели стали повально сниматься с учета. Вероятность того, что они прекратили свою деятельность невелика, заработок остался, но перешел в статус нелегального.

Появление самозанятости в том виде, в котором мы его знаем сейчас, это большой труд многих людей, которые годами разрабатывали законопроект, вносили на обсуждение в Госдуму и отстаивали идею – дать людям возможность легального заработка с минимальными отчислениями в пользу государства.

Сейчас самозанятость это удобный инструмент, который помогает миллионам граждан работать, легально зарабатывать, получать кредиты на личные нужды, подтверждая доход, а также финансирование для развития своего дела.

Самозанятые сегодняшнего дня это физические лица, которые получили статус плательщика налога на профессиональный доход по ставкам 4 или 6 % (от физ лиц и от ИП/Юр лиц). У них есть возможность добровольно платить взносы, чтобы копить стаж и баллы для пенсии, а также получать поддержку от государства для расширения своего микробизнеса.

О том, что самозанятость оказалась в разы востребованнее, чем прогнозировалось говорит статистика. В 2020 году ВНИИ ТРУДА опубликовал статью, в которой к 2024 году численность самозанятых прогнозировали как  2,4 млн человек. По актуальной статистике ФНС на конец 2023 года в качестве самозанятых было зарегистрировано уже 9 млн.

Причины развития самозанятости

Многие годы основным источником заработка были трудовые отношения, в которых есть только работодатель и работник. Наемный труд означает зачастую фиксированный доход, за определённое количество времени. Все, кто работает в найме так или иначе замечали среди коллег с одинаковым уровнем дохода более и менее эффективных. Вероятно, это в наблюдение в том числе подтолкнуло к желанию ухода из трудовых отношений.

В 2020 году случился локдаун из-за ковида, представители огромного числа профессий ушли работать в удаленном формате, многие компании закрылись и люди остались без работы. В поиске дохода граждане начали продавать товары, оказывать услуги и выполнять работы самостоятельно. За 2 года пандемии с начала 2020 по конец 2021 в качестве самозанятых зарегистрировалось 3 миллиона человек.

Активную популярность стали набирать платформы, которые предлагают услуги посредника между заказчиком и исполнителем. Первые публикуют объявления с предложением заказа, вторые откликаются и предлагают свои услуги. Своеобразная доска объявлений в интернете, которая упрощает коммуникацию для обеих сторон сделки, создала возможность к получению клиентов и доходов в удобное время. Этот способ стали использовать как подработку, а впоследствии он перерос в полноценный и постоянный доход.

Актуальные тенденции: как изменились привычные формы занятости

Появление самозанятости стало новым видом подработки и основного заработка, уместившимся между двумя привычными: найм и бизнес.

Те, кто совмещает трудовые отношения и самозанятость имеют массу плюсов. Со стороны трудовых отношений:

  • Трудовой стаж и баллы на пенсию;
  • Стабильный источник дохода;
  • Оплачиваемые отпуска и больничные.

Со стороны самозанятости:

  • Дополнительный источник дохода;
  • Занятие любимым делом или превращение хобби в заработок;
  • Возможность попробовать новую сферу деятельности, не отказываясь от того, в чем уже есть опыт;
  • Удобный график – нет привязки к определенным дням и времени;
  • Возможность выбирать «работодателя» и сотрудничать с теми клиентами, которых выбрал сам.

Плюсы самозанятости со временем стали настолько очевидны, что из разряда подработки она стала превращаться в основной доход.

Факт появления нового способа получения дохода напрямую повлиял и на трудовые отношения. Работодатели стали предлагать более удобные и перспективные для работников условия сотрудничества, поскольку самозанятость воспринималась как прямой конкурент трудовой деятельности.

Зачастую работодатели стоят перед выбором: взять сотрудника, который будет работать только на него или профессионала, которому необходимо предоставлять время на его развитие вне компании. Во втором случае в выигрыше остаются обе стороны – у работодателя появляется проактивный сотрудник, с разносторонним опытом, а у работника – возможность получать доход из разных источников и иметь стабильность.

И сами работодатели стали чаще привлекать к работе именно самозанятых. Долгосрочное сотрудничество в такой форме законодательно запрещено, но прекрасно подходит для разовых задач и целых проектов. Нет необходимости нанимать, а затем увольнять работника или придумывать какую работу еще ему дать, изменяя его основную деятельность. Достаточно найти самозанятого, который разбирается в нужной сфере.

Статистика показывает, что самозанятость уже не конкурирует с трудовыми отношениями, а помогает бизнесу успешнее и экономнее справляться с различными задачами. По состоянию на 2022 год более 20% малого и среднего бизнеса стали прибегать к услугам самозанятых, по версии Консоль.Про этот показатель в середине 2023 года вырос до 63%, Коммерсант говорит о показателе в 50%.

Самозанятость = новые возможности

Плательщики налога на профессиональный доход ежегодно получают все новые и новые бонусы. В рамках государственной инициативы «Создание благоприятных условий для осуществления деятельности самозанятыми гражданами» самозанятые уже имеют право на:

  • льготную ставку налогообложения (до 31 декабря 2028 года);
  • займы в региональных микрофинансовых организациях до 1 млн руб. на 3 года по ставке не более 1,5 от ключевой ставки Банка России;
  • поручительства для займа, кредита, лизинга, предоставления банковской гарантии, если у самозанятого недостаточно активов для залога (поручитель – корпорация «МСП» или региональная гарантийная организация, комиссия – 0,5-3%);
  • льготное финансирование через краудинвестинговые и краудфандинговые платформы;
  • льготы на аренду мест в коворкингах и помещений в бизнес-инкубаторах, действующих при поддержке Минэкономразвития,
  • льготную аренда помещений, земли, оборудования, транспорта, находящихся в собственности государства или муниципалитета;
  • компенсацию за аренду частных площадей для ведения бизнеса;
  • особые условия при регистрации на электронных торговых площадках;
  • дополнительный налоговый вычет размером в 1 МРОТ впервые зарегистрировавшимся в качестве самозанятых;
  • добровольное пенсионное страхование;
  • участие в образовательных программах и получение консультаций специалистов центров «Мой бизнес».

Большим шагом со стороны государства является работа над законопроектом о платформенной занятости, он будет посвящен вопросам занятости населения через платформы для регулирования трехсторонних отношений заказчика, исполнителя и самой платформы.

Наталья Вайнберг – юрист и общественный деятель

Важное нововведение этого закона – социальные гарантии, которые есть сейчас у самозанятых в ограниченном виде. Операторов платформ обяжут создавать условия для доступности добровольного пенсионного и социального страхования занятых на платформе. В том числе – через предоставление бонусов при работе с платформой для застрахованных лиц.

Наталья Вайнберг – юрист и общественный деятель.

Также закон предусмотрит порядок разрешения споров между платформой и пользователями и возможность создавать профсоюзы для помощи платформенно занятым при появлении разногласий.

По состоянию на начало 2024 года ФНС говорит уже о 9,5 миллионах самозанятых, каждый день в системе регистрируется около 7 тысяч человек. Учитывая все новые и новые возможности для плательщиков НПД эта цифра продолжит расти.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *