В обзор вошли правовые позиции ВС РФ о корпоративных отношениях, трудовых отношениях, интеллектуальной собственности, договорных отношениях, а также еще по ряду вопросов применения права. Безусловно, интерес представляют все без исключения позиции, изложенные в обзоре, однако, полагаем целесообразным обратить особое внимание на следующие.
Александр Жалнин, руководитель гражданской практики юридической компании “Гебель и партнеры”
- ВС РФ встал на сторону работника в трудовом споре, разъяснив, когда временный перевод становится постоянным (п. 6 Обзора).
ВС РФ разъяснил, что по смыслу части 1 статьи 72.2 ТК РФ временным переводом является перевод работника на другую работу на срок до одного года, и если по истечении этого срока прежняя работа работнику не предоставлена, а он не потребовал ее предоставления и продолжает работать, то условие соглашения о временном характере перевода утрачивает силу и перевод считается постоянным.
- По мнению ВС РФ установление в договоре неустойки за одно нарушение в виде сочетания штрафа и пени не противоречит действующему законодательству (п. 16 Обзора).
Верховный суд разъяснил, что по смыслу ст. 330 ГК РФ неустойка выступает мерой ответственности (санкцией) за нарушение гражданско-правового обязательства. При этом размер неустойки может быть установлен в твердой сумме (штраф) или в виде периодически начисляемого платежа.
Поскольку иное не установлено законом, комбинация штрафа и пени может являться допустимым способом определения размера неустойки за одно нарушение: начисление пени производится в целях устранения потерь кредитора, связанных с неправомерным неисполнением денежного обязательства перед ним за соответствующий период, а применение штрафа является санкцией за нарушение обязательства как такового, призванной исключить стимулы неправомерного поведения контрагента.
ВС РФ также в рамках пересмотренного дела указал на ошибочность вывода о том, что сочетание двух способов определения общего размера неустойки свидетельствует о применении двух различных видов ответственности.
- ВС РФ встал на сторону пенсионера, взыскав с Пенсионного фонда незаконно удержанные суммы (п. 7 Обзора).
ВС РФ в рамках пересмотренного дела указал, что исполнительный документ – судебный приказ, на основании которого у пенсионера из пенсии были произведены удержания, был отменен определением мирового судьи. Сформированный же пенсионным органом выплатной список с указанием на удержание из пенсии денежных средств не отнесен законом к числу исполнительных документов, на основании которых может быть осуществлено удержание из пенсии.
- ВС РФ разъяснил, что обязательство уплачивать периодические денежные платежи по договору о предоставлении права на присвоение имени гражданина выпускаемой производителем продукции не прекращается со смертью этого гражданина (п. 2 Обзора).
ВС РФ отметил, что если из существа обязательства следует, что право на использование имени имел возможность предоставить только его носитель, в то время как требование встречного предоставления по уплате денежных средств в определенном договором размере и в течение предусмотренного этим договором периода не связано с личностью кредитора и могло быть как уступлено самим кредитором при его жизни, так и перейти по наследству.
- Срок обжалования не вступившего в законную силу постановления по делу об административном правонарушении исчисляется сутками, в связи с этим в случае его истечения в нерабочий день последний день срока обжалования не переносится на следующий за ним рабочий день (п. 39 Обзора).
ВС РФ разъяснил, что в силу части 1 статьи 4.8 КоАП РФ сроки, предусмотренные данным кодексом, исчисляются часами, сутками, днями, месяцами, годами. Течение срока, определенного периодом, начинается на следующий день после календарной даты или наступления события, которыми определено начало срока.
ВС РФ не согласился с нижестоящими судами, которые посчитали, что если день окончания срока приходится на выходной, то он переносится на следующий за ним рабочий день.
